今年初以來，臨沂沂蒙山世界地質(zhì)公園管理局以建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)為重點，把學(xué)習(xí)貫穿機關(guān)黨建各方面、全過程，系統(tǒng)謀劃、周密部署，通過“八學(xué)八促”，深入推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。

　　以聯(lián)促學(xué)。黨組引領(lǐng)帶頭學(xué)，嚴格執(zhí)行“第一議題”制度、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，建立領(lǐng)導(dǎo)班子讀書班制度，開展第一議題學(xué)習(xí)，局黨組理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)6次，研討交流4次；舉辦領(lǐng)導(dǎo)班子理論研習(xí)班1期，抓實黨員自學(xué)，為每名黨員干部配備《蒙山“一本通”》口袋書，通過公眾號、微信群等推送學(xué)習(xí)材料，供黨員干部自主學(xué)習(xí)，同時定期推送測試題，幫助黨員提供學(xué)習(xí)效果自測平臺。嚴格落實青年理論學(xué)習(xí)要求，組織集中學(xué)習(xí)研討2次，打造機關(guān)青年學(xué)習(xí)陣地3處。充分運用首批市直機關(guān)主題黨日實踐基地、市委黨校管理局分校、地質(zhì)公園博物館、紅綠結(jié)合研學(xué)路線等陣地載體，推進基層黨支部與市直、縣區(qū)直部門黨支部、選派干部任職村黨支部等結(jié)對共建，今年以來已開展結(jié)對共建活動6次。

　　以訓(xùn)促學(xué)。制定教育培訓(xùn)計劃，本著“干什么學(xué)什么、缺什么補什么”的原則，結(jié)合不同崗位職責(zé)要求和特點，分級分類開展精準培訓(xùn)，開展“科普解說素養(yǎng)提升”“執(zhí)法監(jiān)督培訓(xùn)”等專業(yè)化培訓(xùn)4期，培訓(xùn)340人次；先后安排學(xué)習(xí)調(diào)研組5批，分別赴天柱山、龍巖、丹霞山等姊妹公園，亞太世界地質(zhì)公園網(wǎng)絡(luò)發(fā)展論壇、中國世界地質(zhì)公園發(fā)展20周年研討會、世界生物圈保護區(qū)可持續(xù)發(fā)展研討會、地質(zhì)公園自然文化高端論壇等學(xué)習(xí)借鑒公園管理經(jīng)驗，交流分享公園保護發(fā)展成果。

　　以講促學(xué)。指導(dǎo)機關(guān)各支部強化理論學(xué)習(xí)的政治自覺、思想自覺和行動自覺。同時，強化業(yè)務(wù)講評，采取“干部上講臺”、“專家大講堂”等方式，定期組織開展業(yè)務(wù)講評和輔導(dǎo)授課活動，推進干部深研細究專業(yè)知識。組織開展“月檢季考”季度考評1次，對16個內(nèi)設(shè)科室和下屬單位工作履職情況進行公開述評；開展“干部上講臺”活動3期，組織在外掛職干部、外出考察歸來干部、青年干部等8名代表分享掛職幫扶體會、外地先進經(jīng)驗、工作學(xué)習(xí)成果。

　　以研促學(xué)。堅持工作就是研究、研究就是工作的理念，去年帶隊歷時3個多月采取座談交流、實地查看等多種方式到相關(guān)區(qū)域進行深入調(diào)研，組織編纂了《蒙山一本通》，形成《摸清蒙山家底 深挖資源特色 融入激活蒙山》調(diào)研報告，被評為全市“三位一體”優(yōu)秀調(diào)研報告第6名。今年重點圍繞融入激活蒙山和水潤蒙山，對蒙山中草藥、蒙山民宿、生態(tài)價值轉(zhuǎn)換、執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)防聯(lián)控機制建設(shè)進行系統(tǒng)化研究，開展調(diào)研25次，為蒙山保護發(fā)展提供第一手資料，為市委、市政府更好地推動蒙山發(fā)展決策提供有力參考和支撐。

　　以賽促學(xué)。實施“百人強基”比武計劃，目前已開展專業(yè)知識測試1次，組織無人機實操培訓(xùn)1次；以揭榜掛帥方式，引導(dǎo)“蒙山之聲”成員牽頭制作新媒體短視頻12部；下半年擬舉辦紅色講解員大賽、中草藥辨識大賽、新媒體創(chuàng)意短視頻大賽、生態(tài)資源保護知識競賽、無人機技能比武大賽、再評估主題知識競賽等專業(yè)技能賽事活動，進一步激發(fā)廣大干部職工學(xué)先進當先進的熱情和內(nèi)生動力。

　　以進促學(xué)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入第一書記、紅領(lǐng)書記、四進工作隊等駐點一線和地質(zhì)公園合作伙伴（企業(yè)）開展走訪調(diào)研20次，幫助協(xié)調(diào)解決困難問題12個。組織領(lǐng)導(dǎo)干部和青年黨員開展“進基地、強黨紀”活動，組織局班子成員、科室負責(zé)人赴12345·臨沂首發(fā)開展了干部“進首發(fā)”活動，不斷提升黨員遵規(guī)守紀、擔當作為、服務(wù)發(fā)展的意識和能力。

　　以干促學(xué)。推進學(xué)習(xí)工作一體化，聚焦局黨組確定的“1531”工作思路，堅持學(xué)用相長，組建“蒙山之聲”“蒙山之盾”“蒙山紅帶”等5支攻堅團隊，在攻堅團隊中成立“黨員先鋒隊”，實施“研討+考察”的實戰(zhàn)培訓(xùn)模式，各團隊定期組織集體會商、研討座談，通過實地學(xué)習(xí)考察“充電”，推動先進經(jīng)驗引進來，精準化教育干部，以真抓實干的工作成效檢驗學(xué)習(xí)成果。

　　以案促學(xué)。堅持用身邊事教育身邊人，做到以案促改促治，從近兩年市紀委通報的典型案例及蒙山周邊發(fā)生的違紀違法案件中選取了7個典型案例，召開全局警示教育會進行了通報，并以黨支部為單位引導(dǎo)黨員干部深刻剖析違紀的主客觀因素，清醒認識違紀的沉重代價，全面查找違紀風(fēng)險點，有效增強防范意識，推動以案促改促治。（通訊員 陳偉）