羅莊鑫藝印刷廠欠員工工資 勞動(dòng)部門：申請仲裁

    大眾網(wǎng)臨沂4月9日訊 （記者 莊紅 實(shí)習(xí)生 尹丹）近日，網(wǎng)友張先生撥打本網(wǎng)新聞熱線3100789-8008，稱羅莊區(qū)的鑫藝印刷廠拖欠自己4600元的工資，曾多次打電話詢問印刷廠老板，但是老板一直不給支付。“好不容易掙點(diǎn)工資，最后卻拿不到血汗錢，我應(yīng)該怎么辦，找誰解決？”張先生很是著急。
    
    張先生：兩個(gè)月4600元工資到現(xiàn)在一直拖欠

    據(jù)張先生講，他是2009年經(jīng)朋友介紹到羅莊區(qū)鑫藝印刷廠工作的，當(dāng)時(shí)沒沒有簽訂勞動(dòng)合同。從去年12月25日放年假開始就沒有再去工作，直至今日將近半年的時(shí)間了，去年自己在印刷廠12月份和今年1月份的工資總共是4600元至今沒有得到支付。
    張先生稱，當(dāng)時(shí)工作的時(shí)候，老板口頭允諾一天是一百塊錢，一個(gè)月3000元，壓半個(gè)月的工資，每月定期發(fā)放。但是在工作期間，工資并不是定期發(fā)放的，有時(shí)三個(gè)月才發(fā)一次。自己去年12月份是全勤，1月份干了16天，總共是4600元的工資至今都沒有得到。
“我也曾多次給老板打電話，老板只是說讓我先去工作，工資的事先工作以后再說，如果不去工作的話，工資就不給了。”張先生表示很著急。

    老板：未提前申請離崗 造成損失

    記者聯(lián)系到了鑫藝印刷廠的湯老板咨詢具體情況。湯老板稱，張先生確實(shí)是他們印刷廠的員工，但是從去年年假之后就沒有來上班，廠里也多次打電話通知張先生到廠里上班，但是張先生都以家里有事為由拒絕。
    “在放假之前廠里就開會(huì)，明確規(guī)定了，如果不想繼續(xù)這份工作需要提前兩個(gè)月上交辭職報(bào)告書，不能無緣無故不來工作了，否則壓的工資將不給于支付。他至今也沒有上交辭職報(bào)告，廠里他所在的崗位一直空缺著”湯老板說。
    當(dāng)記者問能否支付拖欠張先生4600元工資的問題時(shí)，湯老板給出這樣的解釋：他們印刷行業(yè)是一個(gè)對技術(shù)要求比較高的行業(yè)，目前印刷廠人才欠缺，張先生沒有上交辭職報(bào)告就私自不來上班，他所在崗位一直空缺，給廠里造成了損失。工資的事，他們需要再協(xié)商，現(xiàn)在暫時(shí)無法給予解釋。但是，如果張先生繼續(xù)來上班，那么工資將照常支付。

    人力資源與社會(huì)勞動(dòng)保障局：建議到勞動(dòng)局監(jiān)察隊(duì)投訴

    記者撥通了臨沂市人力資源與社會(huì)勞動(dòng)保障局的電話。工作人員稱，此印刷廠在員工工作一個(gè)月之內(nèi)沒有簽訂勞動(dòng)合同首先就違反了《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，本身就是不對的。而張先生與廠方已經(jīng)形成了事實(shí)的勞動(dòng)關(guān)系，廠方應(yīng)按之前協(xié)商的內(nèi)容來支付工資。
    另外，工作人員建議張先生首先與廠方進(jìn)行協(xié)商解決，協(xié)商不成，張先生可以直接到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局監(jiān)察隊(duì)投訴，要求支付拖欠的工資。

    羅莊區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)：帶著相關(guān)證件申請勞動(dòng)仲裁

    隨后記者又聯(lián)系到羅莊區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)，工作人員稱張先生可以到工商行政管理局查取工作單位的單位資料，并帶好自己身份證及身份證復(fù)印件等相關(guān)資料到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)申請勞動(dòng)仲裁。
    另外，提醒廣大務(wù)工人員，在就業(yè)時(shí)一定要與公司簽訂勞動(dòng)就業(yè)合同，以便用法律維護(hù)自己的合法權(quán)益。（yd）